独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 宮崎支部が主催して『生涯現役社会実現に向けたワークショップ2024』が開催されます。
少子高齢化が進み、労働力不足が深刻となる中、65歳を超えた社員に多くを依存する社会が現実となりつつあります。高齢社員が生き生きと活躍し、あなたの会社の戦力とするためには、今のうちから「70歳までの雇用」を見据えて、制度や仕組みづくりを進めていきましょう!
今回は、高年齢者の雇用促進や現場のDX(国土交通省2023年度インフラDX大賞優秀賞受賞)に先進的・積極的に取り組んでいる旭建設株式会社の黒木社長をお招きします。
どのような取り組みをされているのか、また今に至るまでの課題や困難をどのように解決したのかなど、多様な人材が働きやすい職場環境を構築されている先駆的な取り組みについて具体例を取り上げながら、自社への取り入れ方や方策を、事例発表やトークセッションをとおして、会場の皆さんと一緒に考えていきます。
県内企業の事業主、役員、管理職、人事労務管理者、人事労務担当者等、多数のご参加をお待ちしています!
★チラシのダウンロードが可能です
・表面:ダウンロード
・裏面(参加申込書):ダウンロード
◆関連リンク
・独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 宮崎支部 ホームページ
◆開催日程 2024年10月16日(水)
◆開催時間 13:30~16:00(開場 13:00)
◆開催場所 宮崎市民文化ホール 1階 イベントホール
◆募集定員 80名(先着順)
◆参加費用 無料
◆事前申込 必要
◆その他 ご来場の皆様へ「70歳雇用推進事例集2024」を進呈します
◆事例発表
・演題…「なぜ、旭建設(株)は高齢者が生き生きしているのか」
・講師…黒木 繁人 氏(旭建設株式会社 代表取締役社長)
◆トークセッション
・テーマ…「人手不足解消の鍵! ~生き生きと働くシニア人材活用のススメ~」
・ファシリテーター…峯松 和憲 氏(峯松社会保険労務士事務所 社会保険労務士・70歳雇用推進プランナー)
・パネリスト…黒木 繁人 氏(旭建設株式会社 代表取締役社長)
伊藤 昌史 氏(宮崎労働局 職業安定部 職業安定部長)
◆ご案内(高齢・障害・求職者雇用支援機構 宮崎支部より)
・助成金のご案内 65歳超雇用推進助成金 制度の概要説明
・生産性訓練のご案内
・70歳超雇用推進プランナーの紹介
◆申込方法
・チラシ裏面の参加申込書へ必要事項をご記入の上、FAXにてお送りください。
・受付確認のご連絡はいたしませんので、お申込後、当日会場へお越し下さい。
◆申込締切 2024年10月16日(水)
◆申込・問い合わせ先
・高齢・障害・求職者雇用支援機構 宮崎支部
・TEL:0985-51-1556
・FAX:0985-51-1557
日程 | 2024年10月16日(水) |
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開催場所 | 宮崎市民文化ホール |
地図 |
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お問い合わせ |
独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 宮崎支部 電話番号:0985-51-1556 |
関連ページ | 独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 宮崎支部ホームページ:令和6年度生涯現役社会に向けたワークショップ |